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南開區臨時工外包公司|臨時工外包有什么效果

  臨時工外包有什么效果?南開區臨時工外包公司這樣解答。臨時工外包指企業因生產、經營在特殊情況下,企業訂單不穩定、淡旺季明顯、勞動力成本過大的原因,需要本公司提供臨時性、短期性、季節性的勞務用工外包服務方式,由本公司派遣或招聘人員、并辦理用工、發放薪酬及辦理社保、人事檔案托管等一系列人事外包服務,是一項明顯可以幫助企業靈活用工、降低管理成本、達到雙管齊下提高生產效率、也可以及時解決企業招工難題還可以有效降低企業用工成本及用工風險的人力資源外包服務項目。
 
南開區臨時工外包公司

  企業臨時性短期性項目用工結束后可以隨時終止合作并退回本公司員工,人員再由本公司再另行外派安置,客戶不需支付經濟補償金;近幾年,隨著經濟下滑、市場低迷,許多企業訂單不穩定,企業為了降低自身的用工成本,達到用人不養人的目的,多數采取臨時勞務外包的模式與本公司合作;本公司利用豐富的人力資源與客戶資源進行用工整合及優化,達到多方得利的效果。
 
南開區臨時工外包公司

  雇用臨時工表面上看著是為企業削減了工資支出,避免了支付醫療保險、退休金、帶薪病假和帶薪休假等看著高價的福利,但是用過多的臨時工也削弱了雇員的忠誠度,可能給企業帶來潛在的嚴重后果,也可能會大大地增加企業的離職率,導致企業的信譽下降,以致于對企業的人員流動造成巨大損失。
  另外,外包式經營也對產生臨時工起到了推波助瀾的作用。公司通過與供應商簽訂商品和勞務合同來降低勞動力成本,而傳統上這些商品和勞務多是由公司自己解決的。許多承接外包的供應商都是一些小公司,他們只需給員工付很低的工資,提供很少的福利。外包已成為日本經濟的一個特點,也越來越在世界上流行。

 
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